العطل في قانون الوظيفة العامة
بيانات المذكرة:
المستوى: |
ماستر |
عنوان المذكرة: |
العطل في قانون الوظيفة العامة |
التخصص: |
قانون إداري |
واجهة المذكرة:

هيكل المذكرة:
الفصل الأول : الإطار المفاهيمي للعطلة في القانون الجزائري
المبحث الأول : مفهوم العطلة وأهدافها
المطلب الأول : تعريف العطلة
الفرع الأول : تعريف العطلة لغة
الفرع الثاني : تعريف العطلة إصطلاحا
الفرع الثالث : تعريف العطلة قانونا
الفرع الرابع : تعريف العطلة فقها
المطلب الثاني : أهداف العطلة
الفرع الأول : الهدف الإنساني والإجتماعي والإقتصادي
الفرع الثاني : الهدف الديني والتربوي و العلمي
المبحث الثاني : مصادر العطلة
المطلب الأول : المصادر الرسمية
الفرع الأول : الدستور
الفرع الثاني : القوانين
الفرع الثالث : التنظيمات
المطلب الثاني : المصادر الغير رسمية
الفرع الأول : القضاء
الفرع الثاني : العرف
الفرع الثالث : الفقه
الفصل الثاني : خصوصية النظام القانوني للعطلة في القانون الجزائري
المبحث الأول : العطلة العادية
المطلب الأول : العطل الأسبوعية والسنوية
الفرع الاول : مفهوم العطلة الاسبوعية
الفرع الثاني : الاطار القانوني للعطلة الأسبوعية
الفرع الثالث : مفهوم العطلة السنوية
الفرع الرابع : الإطار القانوني للعطلة السنوية
المطلب الثاني : عطلة الأعياد الرسمية
الفرع الأول : الأعياد الوطنية والتحديد القانوني لها
الفرع الثاني : الأعياد الدولية
الفرع الثالث : الأعياد الدينية
المبحث الثاني : العطلة الخاصة
المطلب الأول : عطلة خاصة لأسباب صحية
الفرع الأول : عطلة الأمومة
الفرع الثاني : العطلة المرضية والتحديد القانوني لها
الفرع الثالث : عطلة مرضية طويلة الأمد ( الأمراض المزمنة والمستعصية )
الفرع الرابع : عطلة جائحة 19 covid
المطلب الثاني : عطلة خاصة لأسباب عارضة
الفرع الأول : عطلة الحج والأحداث العائلية
الفرع الثاني : العطلة النقابية والتكوينية
الفرع الثالث : بعض العطل الخاصة الغير مدفوعة الأجر
الخاتمة
قائمة المصادر والمراجع
تحميل ومعاينة المذكرة:
اضغط هنا للمزيد من
المصادر والمراجع الجامعية المجانية
من مختلف الجامعات.


