واقع المؤسسات الصغيرة و المتوسطة في الجزائر و دورها في محاربة البطالة
بيانات المذكرة:
المستوى: |
ماستر |
عنوان المذكرة: |
واقع المؤسسات الصغيرة و المتوسطة في الجزائر و دورها في محاربة البطالة |
التخصص: |
إقتصاديات العمل |
واجهة المذكرة:

هيكل المذكرة:
الفهرس
الفصل الأول : المؤسسات الصغيرة و المتوسطة
مقدمة الفصل الأول
المبحث الأول: ماهية المؤسسات الصغيرة والمتوسطة.
المطلب الأول: تعريف المؤسسات الصغيرة والمتوسطة
أولا: صعوبة التعريف
ثانيا: معايير التعريف
ثالثا: بعض التعاريف المختلفة للمؤسسات الصغيرة والمتوسطة .
المطلب الثاني: خصائص و أشكال المؤسسات الصغيرة و المتوسطة .
أولا: خصائص المؤسسات الصغيرة والمتوسطة .
ثانيا : أشكال المؤسسات الصغيرة والمتوسطة
المطلب الثالث: أهمية المؤسسات الصغيرة والمتوسطة .
المبحث الثاني: المؤسسات الصغيرة والمتوسطة دوافع ظهورها و المشاكل التيي تعترضها
المطلب الأول: دوافع ظهور المؤسسات الصغيرة والمتوسطة
المطلب الثاني: المشاكل التي تواجه المؤسسات الصغيرة والمتوسطة .
المطلب الثالث: أساليب تطوير المؤسسات الصغيرة والمتوسطة .
أولا : تسطير مجموعة من الآليات و الهيئات لتطوير المؤسسات الصغيرة والمتوسطة
ثانيا: تسهيلات التمويل الذاتي
ثالثا: توفير الخدمات الفنية و الاستشارية
رابعا: تبسيط إجراءات منح الإجازات مؤسسات الصغيرة والمتوسطة .
خامسا : الإعفاءات المقدمة لهذه المؤسسات
خلاصة الفصل الأول
الفصل الثاني: الإستراتيجية الوطنية لتطوير المؤسسات الصغيرة والمتوسطة كآلية لدعم التنمية في الجزائر
مقدمة الفصل الثاني
المبحث الأول: واقع المؤسسات الصغيرة والمتوسطة في الجزائر واستراتجيات دعمها
المطلب الأول: نبذة تاريخية عن تطور المؤسسات الصغيرة والمتوسطة في الجزائر
أولا: تطور المؤسسات الصغيرة والمتوسطة في الفترة 1963-1988
ثانيا: تطور المؤسسات الصغيرة والمتوسطة خلال المرحلة 1982-1988
ثالثا: تطور المؤسسات الصغيرة والمتوسطة خلال المرحلة 1988 الى غاية يومنا هذا
المطلب الثاني: آليات و برامج دعم المؤسسات الصغيرة والمتوسطة في الجزائر
أولا: إنشاء هيئات داعمة للمؤسسات الصغيرة والمتوسطة في الجزائر.
ثانيا: برامج دعم المؤسسات الصغيرة والمتوسطة في الجزائر.
ثالثا: الاستفادة من الاتفاقيات المبرمة
المطلب الثالث: العوائق التي تواجه المؤسسات الصغيرة والمتوسطة في الجزائر
أولا : العوائق الإجرائية ( الإدارية و القانونية)
ثانيا: الائتمان
ثالثا: العوائق المتعلقة بالعقار
رابعا: التكنولوجيا
خامسا: غياب ثقافة مؤسسية
سادسا: عوائق مختلفة
المبحث الثاني: الدور التنموي للمؤسسات الصغيرة والمتوسطة في الجزائر
المطلب الأول: الدور التنموي للمؤسسات الصغيرة والمتوسطة على الصعيد الاقتصادي و
الاجتماعي
أولا: دورها على الصعيد الاقتصادي
ثانيا: دورها على الصعيد الاجتماعي
المطلب الثاني : الدور التنموي للمؤسسات الصغيرة والمتوسطة على الصعيد البيئي و
التكنولوجي
المطلب الثاني : الدور التنموي للمؤسسات الصغيرة والمتوسطة على الصعيد السياسي و
الثقافي
أولا: الحد من التبعية الاقتصادية للدول الأجنبية .
ثانيا : استغلال الطاقات الشبانية لدفع عجلة التنمية .
ثالثا : المحافظة على التراث الثقافي.
رابعا: العمل على توفير الأمن الغذائي و التقليل من فاتورة الاستيراد
خلاصة الفصل الثانى
الفصل الثالث: دور المؤسسات الصغيرة و المتوسطة في تخفيض البطالة
مقدمة الفصل الثالث
المبحث الأول: واقع البطالة و التشغيل في الجزائر
المطلب الأول: ماهية البطالة
أولا: تعريف البطالة .
ثانيا: قياس البطالة
ثالثا: أنواع البطالة
المطلب الثاني: أثار البطالة.
أولا: الآثار الاقتصادية .
ثانيا : الآثار الاجتماعية .
ثالثا: الآثار السياسية .
المطلب الثالث: تطور البطالة في الجزائر
أولا: البطالة في الجزائر قبل سنة 2000
ثانيا البطالة في الجزائر بعد سنة 2000
المبحث الثاني: مساهمة المؤسسات الصغيرة والمتوسطة في خلق مناصب عمل
المطلب الأول : العوامل المؤثرة على التوظيف في المؤسسات الصغيرة و المتوسطة
المطلب الثاني: موانع التوظيف في المؤسسات الصغيرة والمتوسطة .
المطلب الثالث: مساهمة المؤسسات الصغيرة والمتوسطة في امتصاص البطالة
أولا : مساهمة المؤسسات الصغيرة والمتوسطة في التشغيل
ثانيا : مساهمة المؤسسات الصغيرة و المتوسطة في تخفيض البطالة .
ثالثا : الإجراءات الجديدة لدعم المؤسسات الصغيرة والمتوسطة في الجزائر .
خلاصة الفصل الثالث
قائمة المراجع
تحميل ومعاينة المذكرة:
اضغط هنا للمزيد من
المصادر والمراجع الجامعية المجانية
من مختلف الجامعات.


