دور الإدارة الإلكترونية في تفعيل الإتصال الإداري من وجهة نظر الموظفين دراسة ميدانية بالمصلحة البيوميترية لبلدية تيارت

بيانات المذكرة:

واجهة المذكرة:

هيكل المذكرة:

الفصل الأول: الإطار النظري
مقدمة
إشكالية أهداف الدراسة
أهمية الدراسة
المفاهيم الإجرائية
الدراسات السابقة
مفهوم الإدارة الإلكترونية
الإدارة بين المفهوم التقليدي والمفهوم الإلكتروني
خطوات تطبيق الإدارة الإلكترونية
عناصر الإدارة الإلكترونية
خصائص الإدارة الإلكترونية
تطبيقات الإدارة الكترونية في مجالات العمل
أهداف الإدارة الإلكترونية
أهمية الإدارة الإلكترونية
عوامل نجاح أو فشل الإدارة الإلكترونية
السلبيات المحتملة لتطبيق مشروع الإدارة الالكترونية
ماهية الإتصال
نظام الإتصال التنظيمي
عناصر الاتصال
وسائل الإتصال
هيكل الإتصال التنظيمي
أنماط الاتصال التنظيمي
أهداف الاتصال التنظيمي
نظريات الاتصال التنظيمي
الإتصال ومميزاته في المؤسسة الجزائرية
الفصل الثاني: الإجراءات المنهجية للدراسة
تمهيد
حدود ومجالات الدراسة
منهج الدراسة
عينة الدراسة
أدوات الدراسة
الخصائص السيكومترية لأداة الدراسة
الصدق الظاهري
صدق الإتساق الداخلي
ثبات أداة الدراسة
الدراسة الأساسية
مجتمع البحث وعينة الدراسة
الأساليب الإحصائية
خلاصة
الفصل الثالث: عرض ومناقشة النتائج
عرض نتائج الدراسة
عرض نتائج التساؤل الرئيسي
عرض نتائج التساؤل الأول ومناقشتها
عرض نتائج التساؤل الثاني ومناقشتها
عرض نتائج التساؤل الثالث ومناقشتها
عرض نتائج التساؤل الرابع ومناقشتها
عرض نتائج التساؤل الرئيسي ومناقشتها
استنتاج عام للدراسة
خاتمة
قائمة المراجع

تحميل ومعاينة المذكرة:

اضغط هنا للمزيد من
المصادر والمراجع الجامعية المجانية
من مختلف الجامعات.