بيانات المذكرة:

المستوى:

ليسانس

عنوان المذكرة:

المراكز التدريبية ودورها في تنمية الموارد البشرية

التخصص:

إدارة الموارد البشرية

واجهة المذكرة:

المراكز التدريبية ودورها في تنمية الموارد البشرية


هيكل المذكرة:

مقدمة
الفصل الأول: تمهيد المراكز التدريبية “دراسة في المفهوم والأدوار”
المبحث الأول: مفهوم المراكز التدريبية وأهميتها
المطلب الأول: مفهوم المراكز التدريبية
المطلب الثاني: أهمية المراكز التدريبية
المطلب الثالث: أدوار ومهام المراكز التدريبية
المطلب الرابع: مقومات العملية التدريبية وأهم المشكلات التي تواجهها
المبحث الثاني: دراسة نماذج المراكز التدريبية
المطلب الأول: مركز محمد ابن راشد للابتكار الحكومي
أولا: تأسيس المركز
ثانيا: المهام والأدوار التي يقوم بها
المطلب الثاني: أهم الدورات التي يقدمها
المطلب الثالث: مركز تكوين مستخدمي الجماعات المحلية بولاية ورقلة
أولا: نشأة وتطور المركز
ثانيا: المهام والأدوار التي يقوم بها
ثالثا: منهجية التكوين
المطلب الرابع: أهم الدورات التي يقدمها
خلاصة
الفصل الثاني: المراكز التدريبية وتحديات تنمية الموارد البشرية
تمهيد
المبحث الأول: مدخل إلى عالم التدريب
المطلب الأول: مفهوم التدريب
المطلب الثاني: أهمية التدريب
المطلب الثالث: أنواع التدريب
المطلب الرابع: مبادئ التدريب
المبحث الثاني: تحديات تنمية الموارد البشرية
المطلب الأول: مفهوم وأهمية تنمية الموارد البشرية
المطلب الثاني: مسؤوليات تنمية الموارد البشرية
المطلب الثالث: أهداف وأسباب تنمية الموارد البشرية
المطلب الرابع: التحديات التي تواجه تنمية الموارد البشرية
المبحث الثالث: المراكز التدريبية وإستراتيجيات تنمية الموارد البشرية
المطلب الأول: إستراتيجية البناء أو التعلم الفردي
المطلب الثاني: إستراتيجية البناء أو التعلم التنظيمي
خلاصة
خاتمة
قائمة المصادر والمراجع


تحميل ومعاينة المذكرة:




اضغط هنا للمزيد من
المصادر والمراجع الجامعية المجانية
من مختلف الجامعات.