دور تسيير المواهب و المبدعين في تحقيق القدرة التنافسية دراسة ميدانية بمؤسسة اتصالات الجزائر للهاتف النقال موبيليس – تيارت – 2022-2023
بيانات المذكرة:
المستوى: |
ليسانس |
عنوان المذكرة: |
دور تسيير المواهب و المبدعين في تحقيق القدرة التنافسية دراسة ميدانية بمؤسسة اتصالات الجزائر للهاتف النقال موبيليس – تيارت – 2022-2023 |
التخصص: |
اقتصاديات عمل |
واجهة المذكرة:
هيكل المذكرة:
مقدمة
الفصل الأول : اطار نظري حول دور تسيير المواهب البشرية و المبدعين في تحقيق قدرة تنافسية
تمهيد
المبحث الأول : تسيير المواهب البشرية و المبدعين مفاهيم اساسية
المطلب الأول : مفهوم تسيير المواهب البشرية والمبدعين
المطلب الثاني : أهمية و أهداف تسيير المواهب البشرية و المبدعين
المطلب الثالث : مراحل ظهور إدارة المواهب و العوامل المساعدة في نشوء إدارة لمواهب
المبحث الثاني : اساسيات والفوائد في تسيير المواهب و العوامل المؤثرة
المطلب الأول : مبادئ و اساليب حول تسيير المواهب البشرية
المطلب الثاني : استراتيجيات تسيير المواهب و المبدعين
المطلب الثالث : فوائد تسيير المواهب و العوامل المؤثرة فيها
المبحث الثالث : مفاهيم اساسية حول القدرة التنافسية
المطلب الأول : مفهوم القدرة التنافسية
المطلب الثاني: ابعاد و خصائص الميزة التنافسية و محدداتها
المطلب الثالث : إدارة المواهب البشرية والميزة التنافسية
خلاصة الفصل
الفصل الثاني : دراسة ميدانية بمؤسسة الاتصالات الجزائر موبيليس – تيارت –
تمهيد
المبحث الأول : تقديم عام لمؤسسة اتصالات الجزائر للهاتف النقال موبيليس- تيارت-
المطلب الأول : التعريف بمؤسسة اتصالات الجزائر للهاتف النقال موبيليس – تيارت-
المطلب الثاني : التزامات وأهداف مؤسسة موبيليس – تيارت-
المطلب الثالث : الهيكل التنظيمي لمؤسسة اتصالات الجزائر للهاتف النقال موبيليس تيارت
المبحث الثاني : الإطار المنهجي للبحث
المطلب الأول : منهج البحث
المطلب الثاني : مجتمع وعينة البحث والوصف الإحصائي لها وفق الخصائص الشخصية
المطلب الثالث : مصادر وأساليب جمع البيانات والمعلومات والأساليب الإحصائية المستخدمة
المبحث الثالث : عرض نتائج الدراسة وتحليلها واختبار الفرضيات
المطلب الأول : عرض نتائج الدراسة وتحليلها
المطلب الثاني: اختبار وتفسير الفرضيات
خلاصة الفصل
الخاتمة
تحميل ومعاينة المذكرة:
اضغط هنا للمزيد من
المصادر والمراجع الجامعية المجانية
من مختلف الجامعات.